기업, 특히 기업은 조화로운 경쟁적 이익과 경쟁 관계에있는 일련의 관계를 가지고 있습니다. 회사의 소유자 및 이해 관계자는 자신의 이익이 실현되는지 확인하기 위해 에이전트라고도하는 관리자와 임원에 의존합니다. 에이전시 이론은 그들이 효과적인 곳과 잠재적 인 이해 관계와 윤리의 충돌이있는 곳을 포함하여 이해 관계자 - 대리인 관계의 성격에 중점을 둡니다. 반면에 회계 이론은 회계 직업을 지배하는 원칙, 규칙 및 가정의 시스템입니다. 회계 이론의 일부 측면이 고객과 소유자에게 봉사하는 방법에 대해 설명하고 있지만, 기관 이론과 거의 관련이 없습니다.
에이전시 이론
에이전시 이론에 따르면 회사 소유자 또는 주주가 경영진, 관리자 및 직원을 고용하여 이익을 제공합니다. 본질적으로, 소유주는 자신의 회사 운영에 대한 일정량의 통제와 지시를 자신의 회사 성공에 전념하는 대리인에게 위임합니다.이 대리인은 종종 이익 극대화로 정의됩니다. 소유주는 높은 급여, 상여금, 이익 공유, 스톡 옵션 및 기타 인센티브를 통해 최고 경영자의 이익과 자신의 이익을 일치 시키려고합니다. 그러나 에이전시 이론에 따르면 에이전트의 개인적인 이익과 그녀의 주체의 이익 사이에 항상 상충되는 부분이 있습니다.
채권자
일부 이론가들은 부채 소지자가 원칙으로 간주되는지 여부에 대해 의견이 다르지만 대행사 이론의 대부분의 정의는 부채 보유자가 때로는 주주와의 이해 관계가 상충되는 이해 관계자임을 인정합니다. 채권자는 일반적으로 회사가 가능한 빨리 채무를 완전하게 상환하기를 원합니다. 그들은 회사가 새로운 위험과 공격적인 성장을 추구하기 전에 이익과 성공이 부채를 청산해야한다고 믿습니다. 그러나 주주들은 회사의 성공을 위해 이익과 노력을 가장 중요하게 생각합니다. 이로 인해 재정적으로 이해 관계가있는 두 당사자간에 갈등이 생길 수 있으며, 때로는 에이전트를 중간에 배치합니다.
회계 이론
Loyola University는 회계학 학생들에게 회계 정보를 "경제 정보를 확인, 측정 및 전달할 때 회계사의 행동을 설명하고 안내하는 일련의 개념과 가정 및 관련 원칙"이라고 가르칩니다. 사실, 회계 이론은 단일 통일 원리 또는 그 짧은 수집이 아니라 미국과 전 세계적으로 재무보고의 표준이 된 많은 법률, 규칙, 원칙, 가정 및 관행을 포함합니다. 여기에는 조직 및 개인의 재정 상태를 반영하는 정직한 문서를 작성하는 데 필요한 윤리 및 정확성 개념이 포함됩니다.
집단
비즈니스 및 회계 리더 및 전문가는 회계 이론의 우산 아래 개념적 프레임 워크, 회계 법규, 개념, 가치 모델, 가설 및 이론을 배치합니다. 회계는 과학보다 실습이기 때문에 회계 이론의 요소는 시대의 필요와 상황에 따라 변하고 조정됩니다. 따라서 회계사들은 법적인 문제와 사회적 의무에 따라 계속 일할 수 있도록 지속적으로 교육 과정을 이수해야합니다.
