디스트리뷰터 매니저는 특정 지리적 영역의 판매 팀을 관리하는 비즈니스 리더로서 일반적으로 특정 매장이나 식당이 많은 대기업을 대상으로합니다. 그들은 일반적으로 지역 상점 관리자 및 다른 직원을 양성하기 위해 지역 내에서 다른 상점으로 이동합니다. 리더십에 재능이 있고 지역 여행 및 다양한 사람들과의 만남을 즐기는 경우 지구 매니저로서의 경력은 즐겁고 편안한 급여를받을 수 있습니다.
팁
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지구 관리자를위한 중간 연봉은 2018 년 10 월 현재 85,017 달러로 편안합니다.
업무 설명서
지역 관리자는 특정 지리적 지역 내의 매장에서 회사 표준, 정책, 절차 및 판매 계획을 준수하는지 확인합니다. 또한 현지 매장 관리자가 적절하게 해결하지 못했던 중요한 고객 문제를 해결합니다. 구역 관리자는 회사 사무실에서 판촉 계획, 판매 할당량, 전시 계획 및 기타 지시 사항을 받고 모든 것이 표준에 부합하는지 확인하기 위해 상점에서 상점으로 이동합니다. 그들은 긍정적 인 방향으로 나아갈 행동 계획을 수립하기 위해 갈등이나 성과에 대한 염려가있는 직원들과 만남으로써 매장 관리자와 함께 할 수 있습니다. 일부 지역 관리자는 정기적으로 해당 지역의 모든 매장 관리자와 정기적으로 만날 수 있도록 회의 또는 화상 통화를 개최합니다. 탁월한 문제 해결 능력, 의사 소통 기술, 비즈니스 리더십 기술, 조직 기술 및 긴장된 상황에서 침착성을 유지하는 능력은이 분야의 성공을 보장하는 데 도움이됩니다.
교육 요구 사항
지구 관리자는 일반적으로 비즈니스, 경제, 수학 또는 관련 분야에서 학사 학위 이상을 보유한 후보자를 선호하는 다수의 직위로 최소한 고교 졸업장을 받아야합니다. 현장에서의 실제 경험은 필수적입니다. 많은 채용 담당자가 5 년 동안 판매 경험이있는 후보자를 찾고 있습니다. 소매 영업 직원으로 일하면서 경험을 쌓고, 지역 상점의 보조 관리자 또는 관리자 직책으로 이동하십시오. 일반적으로 사용할 수있는 지역 관리자의 위치가 상대적으로 적기 때문에 점포 관리자에서 지구 관리자에게 필요한 홍보를 얻으려면 회사 간을 이동해야하는 경우가 있습니다.
산업
디스트리뷰터 매니저는 일반적으로 사무실에서 일하고 원격으로 일하며 서빙을 담당하는 모든 소매점이나 식당을 방문합니다. 그들은 대기업 및 중소기업을 위해 일하며 팀 구성원들과 만나기 위해 일반적으로 다른 지역을 오가며 비행하는 데 많은 시간을 투자합니다. 소매 상점과 식당은 멀리 떨어진 곳에있을 수 있지만 쇼핑몰이나 쇼핑 및 기타 상점과 활동이 많은 쇼핑 지역에 자주 있습니다. 지역 관리자는 일반적으로 정상 업무 시간에 근무하지만 저녁 또는 주말에도 팀과 만날 수 있습니다. 연장 된 시간과 여행은 때로 매장 개점, 휴업, 인사 변경 또는 기타 비정상적인 상황과 관련됩니다.
경력 및 연봉
중간 지구 총재 연봉은 2018 년 10 월 현재 85,017 달러이므로, 나머지 반은 적게 벌고 나머지 반은 적게 벌 수 있음을 의미합니다. 이것은 일부 학생들이 간단한 고등학교 졸업장을 가지고 입학 할 수있는 직업에 대해 인상적입니다. 지구 관리자의 상위 10 %는 126,000 달러 이상을 벌고 하위 10 %는 연간 58,000 달러 미만의 수입을 얻습니다. 이것은 지역 관리자보다 높습니다. 참고로, 식품 업계에서 대중 음식점 점장 급여는 52,871 달러입니다. 뷰티 업계에서 평균 Ulta 매장 관리자 급여는 $ 57,909입니다. 지역 관리자 직책에서 지역 관리자 직책으로 경력 이동을하게되면 급여가 크게 늘어납니다.
지역 관리자는 수년간의 교육을받지 않고도 가족을 지원할 수있는 충분한 소득을 얻습니다. 급여는 고용주에 따라 다르며 시간과 경험에 따라 증가합니다 (예:
- 1-3 세: $64,733
- 4-6 세: $73,092
- 7-9 세: $77,568
- 10-14 세: $81,506
- 15 년 이상: $87,354
일자리 증가 추세
지구 관리자를 포함한 모든 영업 관리자의 고용 기회는 다른 산업에서와 마찬가지로 약 10 년 동안 7 % 증가 할 것으로 예상됩니다. 고용 기회 증가는 산업에 따라 다양 할 수 있으며 산업계에 따라 증가 또는 감소 할 수 있습니다. 온라인 상인과 경쟁하려는 욕구로 인해 많은 매장과 상점에서 고객을 끌어 들이고 상점을 방문하도록 고객 서비스 수준을 높이기 위해 많은 상점들이 노력하고 있습니다. 이로 인해 더 나은 관리가 요구됩니다. 사업 과정을 이수하 고 판매 실적이 입증 된 후보자는 첫 번째 지역 관리자 직책을 확보함에있어 경쟁 우위를 차지할 수 있습니다.
