예산 관리자는 조직의 재무 부서에서 운영되며 일반적으로 이사 또는 재무 책임자에게보고합니다. 예산 관리자의 일반적인 임무는 계획, 관리, 조직, 방향, 감독 및 예산 활동의 성과를 포함합니다. 예산 관리자는 도시, 마을 및 기타 관할 구역에서 일하는 공공 부문에서 운영됩니다. 그들은 또한 민간 부문에서 운영됩니다. 예산 관리자 직책에 대한 면접 질문은이 분야의 기술을 테스트하는 데 사용됩니다.
경험
예산 관리자 인터뷰가 시작될 무렵에 들으실 수있는 요청은 "예산 관리 경험을 말해주십시오"입니다. 이는 예산 관리 경험이 얼마나 광범위하고 심도있는지를 결정하는 데 사용되는 비 선도적 인 일반적인 질문입니다. 귀하가 이끌었거나 참여했던 주요 공통 예산 과정에 대한 개요가 답안에 포함되어야합니다. 이 과정에서 조직의 중요성을 입증해야합니다.
투영법
캘리포니아 주 모건 힐 (Morgan Hill)시의 2009 년 5 월 예산 관리자 직무 설명에서 관리자가 5 년 수익 및 비용 예측을 설정하는 것이 중요하다는 점을 지적했습니다. 인터뷰하는 조직은 예산 예측을 이해하고 향후 예상을 위해 공식 예산을 준비해 본 경험이 있다는 것을 알고 싶어합니다. 귀하의 답변에는 귀사에서 사용되는 예산 계획 프로세스에 대한 특정 언급이 포함되어야합니다. 필요할 경우 예산의 일반적인 크기 (큰, 중간, 작은)를 적어 두었다가 그 경험이 있다는 것을 알 수 있습니다.
소프트웨어
예산 편성 및 예산 관리 기능은 일반적으로 예산 관리 소프트웨어 프로그램을 사용하여 수행됩니다. 다양한 소프트웨어 도구에 익숙하다는 질문을들을 가능성이 있습니다. 이러한 유형의 질문의 중요성을 나타내는 이력서 샘플 사이트의 견본 예산 관리자 이력서는 먼저 자격 요약에 대해 "Oracle Financial Systems, Excel 스프레드 시트, Peoplesoft 및 Axess 경험"을 나열합니다. 여러 프로그램에 익숙하면 도움이됩니다. 가능하다면, 회사가 사용하는 것을 배우기 위해 미리 조사하십시오. 이것은 강한 관심을 나타내며 소프트웨어를 알고 있는지 또는 쉽게 습득 할 수 있는지에 대한 통찰력을 제공 할 수 있습니다.
감독자
"당신의 이상적인 상사는 어떤 분입니까?"와 같은 질문을들을 수 있습니다. 예산 관리자는 때때로 소기업에서 가장 높은 재무 상태입니다. 그러나 중대형 조직에는 일반적으로 재무 이사 또는 재무 책임자가 있습니다. 면접관은 아마도 그 사람을 포함하여 자신이 직장에서 잘 어울리는 지보고 싶어합니다. 다시 한번 회사와 이사를 조사하는 것이 좋습니다. 그렇지 않으면, 한 명 이상의 이전 감독자와 강한 유대 관계를 유지하는 능력을 공유하는 것이 큰 가치입니다.
