물류 관리자는 제품을 출하하는 회사의 직원 및 고객과 긴밀하게 협력합니다. 물류 관리자는 고객으로부터 회사로 돌아 오는 출하 물을 처리 할 것이기 때문에 위치는 종종 양방향 거리입니다. 물류 관리자는 또한 품질을 모니터링하면서 회사와 고객 모두에게 적합한 선적 프로세스를 지속적으로 개선 할 책임이 있습니다.
개인 목표
물류 관리자는 업계에서 오랜 경력을 쌓은 경우 개인 목표를 사용할 수 있습니다. 업계에서보다 많은 기술이나 지식을 습득하는 것과 같은 기본 목표는 특히 이력서가 관리자에게 수년간의 실제 업무 경험이있는 것으로 밝혀진 경우 고용주에게 매력적이지 않을 수 있습니다. 오히려 물류 관리자는 이력서가 새로운 경력 목표를 설정하는 것으로 증명할 개인 성과에 집중할 수 있습니다. 여기에는 주어진 기술을 사용하여 주요 조직의 자산이되고 업계의 기술과 지식을 지속적으로 개발하고 완벽하게 할 수 있습니다.
고객 만족
물류 관리자가 상품을 발송하고 비즈니스 고객과 직접 거래하기 때문에 경력 목표는 고객과 긍정적이고 전문적이며 오래 지속되는 관계를 발전시키는 것입니다. 고용주는 고객과 고객이 어떤 비즈니스의 백본이기 때문에 이것이 긍정적이고 효과적인 직업 목표라고 생각할 수 있습니다. 고객의 비즈니스 없이는 회사가 활발히 활동하지 않고 생존 할 수 없습니다.
전략적 물류
또한 물류 관리자는 상품 및 제품이 고객 또는 상점을 위해 비즈니스를 떠나기 전에 비즈니스 내 내부 작업을 담당합니다. 물류 부서의 운송, 일정, 창고 관리, 재고 관리 및 내부 직원 구조와 같은 책임은 관리자가 관리해야하는 모든 문제이므로 물류 관리자가 가질 수있는 또 다른 직업 목표는 물류 전략입니다.
예측에서 IT 사용하기
많은 기업들이 내부 IT 시스템을 사용하여 주문, 선적 및 직원을 조직 및 관리합니다. 물류 관리자는 종종 물류 작업을 관리하고 구성하는 데 도움이되는 이러한 유형의 소프트웨어에 익숙해야합니다. 이 소프트웨어는 재고 번호, 전국 고객의 배송 시간 및 전반적인 운송 및 운송 비용을 예측하는데도 사용됩니다. 물류 관리자의 직업 목표는 IT 및 소프트웨어 프로그램을 지속적으로 사용하여 개인 기술을 향상시키고 주어진 시간에 비즈니스의 물류 수요를 예측할 수있게하는 것입니다.
