코칭은 스포츠에서 익숙한 용어입니다. 코치들은 운동 선수를 훈련시키고, 그들의 선물을 찾고, 기술을 향상시키고, 잠재력을 달성하도록 돕습니다. 다른 삶의 영역에있는 사람들을지도하는 것도 마찬가지입니다. 전문 직업 또는 임원 코치는 목표를 설정하고 그 목표를 달성하고 성공을 달성하기 위해 변화를 도울 수 있습니다. 전문가들은 광고와 같은 일반적인 방법으로 코칭 비즈니스를 마케팅 할 수 있지만 코칭을 대중의 시선에 가져올 수있는 몇 가지 독특한 방법이 있습니다.
잠재 고객이 될 수있는 사람들과 관계를 구축하십시오. 하룻밤 사이에 관계가 형성되지 않으면 인내심이 필요합니다. 또한 상호 작용할 수있는 많은 사람들이 필요합니다. 참석 한 대학에 연락하거나 취미를 선택하거나 파티에 가십시오. 모든 사람이 잠재 고객이 될 수 있다고 가정하고 자신이 다른 사람이 자신이하는 것을 바라 보는 방식으로 자신을 행동하십시오. 만나고 싶은 사람이되어 관계를 상호 유익하게 만드십시오.
새로운 고객으로 이어질 수있는 "사내"코칭 고용을 찾습니다. 꾸준한 고용을 제공하고 소중한 코칭 경험을 제공하는 한편 회사 정책에 위배되지 않는 한 개인 코칭을위한 고객 데이터베이스를 유지 관리 할 수 있습니다. 잠재적 인 고용주와 의논하십시오.
점원에게 물건을 살 때마다 명함을 내십시오. 그들에게 자문을 구하거나 코칭 서비스의 혜택을 누릴 수있는 사람에게 알리십시오.
현지 시장을 초월하여 코칭 사업을 확장하십시오. 유료로 여행 할 의향이 있음. 지리적 위치를 제한하지 않는 온라인 수업 및 개인 세션을 제공하십시오. 가능하다면 인터넷을 통해 새로운 시장으로 해외 사업을 확장하는 것을 고려하십시오.
식당에서 외식 한 후 팁을 사용하여 테이블에 명함을 남기거나 우편으로 청구서를 지불하는 등 다른 우편물과 함께 명함을 보내십시오.
입소문으로 비즈니스를 구축하는 데 도움을 줄 수있는 여러 고객에게 무료로 서비스를 제공하십시오. 이 접근법을 현재 고객에게 먼저 시장에 내 보낸 다음 처음으로 접근하는 새로운 고객을 포함하도록 확장하여 많은 수의 고객을 확보하십시오.
팁
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명함 뒷면의 쿠폰이나 할인은 잠재 고객이 그것을 사용할 수 없더라도 멀리 버리지 않고 전달할 수 있습니다.
경고
해외 비즈니스를 확장하기 전에 타겟 잠재 고객의 문화적 차이를 미국인과 구분해야합니다.
