텍사스의 보육원 관리자는 센터 및 직원이 텍사스 가정 및 보호 서비스의 최소 표준 규칙을 준수하도록 할 책임이 있습니다. 또한 감독은 직원에게 교육, 능력 및 기술에 적합한 과제를 부여하고 모든 직원을 감독하며 12 시간 동안 10 시간 이상을 근무하지 않도록해야합니다. 감독은 보육 센터 운영 및 기타 최소 교육 및 경험 요구 사항을 충족해야합니다.
면허 된 탁아소에 대한 텍사스의 최소 기준에 명시된 교육 및 경험의 조합 중 하나를 충족 시키십시오. 13 개 이상의 어린이를 위해 허가 된 센터의 이사와 13 명 미만의 어린이를 위해 허가 된 센터에 대해 다른 요구 사항이 설명되어 있습니다. 예를 들어, 13 개 이상의 어린이를 위해 면허가 부여 된 센터에서이 요구 사항을 충족하기위한 7 가지 옵션 중 하나는 자녀 양육에 12 시간, 경영에 3 시간, 직원으로서 최소 1 년의 경력을 가진 학사 학위를 취득한 것입니다. 면허 보육 센터 또는 등록 및 면허 된 보육원.
데이 케어 디렉터를위한 교육 및 경험의 적절한 조합 중 하나를 충족시키지 못하면 보육 라이센스로 인정되는 데이 케어 디렉터 자격 부여 조직의 프로그램에 등록하십시오. 일부에는 Camp Fire USA, National Child Care Association 및 Child Care Management Education Services가 포함됩니다. 해당 단체의 전체 목록은 Department of Family and Protective Services 웹 사이트 (참고 자료 참조)에서 찾을 수 있습니다.
귀하의 경험과 교육, 범죄 경력 및 중앙 레지스트리 검사 요청 양식, 고용 신청자를위한 공증 된 라이센스 진술서, 허가 관할 기관 / 허가 기관, Director 지정 양식 및 현재 라이센스가있는 Child Care Center Director의 인증서 양식 또는 감독 교육 요구 사항을 입증하는 원본 대학 성적 증명서 또는 교육 인증서, 필요한 경험을 뒷받침하는 날짜, 주소, 전화 번호 및 이름 목록이 있어야합니다. 이 양식의 대부분은 가정 및 보호 서비스 부 웹 사이트의 면허 페이지 양식 섹션에서 확인할 수 있습니다.
면허가 결정되면 최소한의 표준 자격을 충족한다고 판단한 후에 Child Care Center Director 's Certificate를 받으십시오. 인증서가 만료되는지 여부는 조합이나 경험 및 교육에 따라 다릅니다. 특별한 경우에 관한 더 자세한 정보는 텍사스의 최소 기준 746.1053과 746.1055를 참조하십시오 (참고 자료 참조). 라이센스는 감독의 인증서 발행 비용을 청구하지 않습니다.
팁
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감독 자격 면제 대상인지 확인하려면 텍사스 최소 표준 핸드북을 참조하십시오. 몇 가지 사례가 설명되어 면제 될 수 있습니다.
사업 관리 및 아동 발달에 필요한 시간을 훈련 시간 또는 평생 교육 단위로 대체 할 수 있습니다. 5 CEU 또는 50 시간의 교육 시간은 3 학점 시간 과정과 같습니다.
면허가 귀하가 수강 한 과목이 아동 발달이나 비즈니스 교육 과정으로 간주 될지 여부에 대한 질문이있는 경우 원본 성적표, 강좌 카탈로그 설명 또는 강좌 요강을 제공해야 할 수도 있습니다. 미국 이외의 지역에서 교육 과정을 수강 한 경우, 귀하는 귀하의 교육 프로그램이 미국 내 교육 프로그램과 동일하다는 것을 보여주기 위해 졸업장 사본, 성적 증명서 또는 학교의 서신을 제출해야합니다. 영어가 아닌 다른 언어로 작성된 문서는 반드시 영어로 번역되어야합니다.
공인 된 학교에서 유치원부터 3 학년까지의 풀 타임 교실 선생님으로 1 년간의 경력을 쌓았거나 아동 발달, 유아 교육 또는 밀접한 관련 분야의 대학원으로 1 년간 공부 한 경험이있는 경우, 면허 된 탁아소 또는 등록 또는 면허 된 탁아소에서 1 년 간의 풀 타임 근무를 대신 할 수 있습니다. 또한 가르친 시간이 정규 교육의 1 년과 같을 경우 공인 된 학교의 유치원에서 3 학년 교실에서 파트 타임 또는 대체 교육으로 대체 할 수 있습니다.
