APA 윤리 강령

미국 심리 학회 (APA)는 학생 회원을 포함하여 모든 회원이 따라야하는 윤리적 규범을 유지합니다. 공식적으로 심리학자의 윤리 원칙 및 윤리 강령이라고 불리는이 용어는 대개 APA 윤리 강령이라고합니다. 그것의 지침은 그들의 직업적인 역할에있는 심리학자의 활동을 지배한다. 윤리 강령을 위반하면 협회 퇴학을 포함한 제재 또는 처벌을받을 수 있습니다.

APA 윤리 강령 대. 법

윤리 강령은 독자적으로 법적으로 집행 할 수 없습니다. 오히려 이들은 직업의 실행과 심리위원회의 규정에 적용될 수있는 모든 법률에 추가하여 따라야 할 APA 윤리 지침입니다. 어떤 경우에는 윤리 강령이 법보다 더 엄격한 정책을 가질 수 있습니다. 그렇다면 실무자는 윤리 강령의 상위 표준을 충족해야합니다.

일반 원칙에 대한 열망

심리학자들을 격려하기위한 APA 윤리 강령에는 A부터 E까지 다섯 가지 일반 원칙이 있습니다. 윤리적 기준과는 달리 일반 원칙은 규정에 미치지 못하는 사람들을 제재하거나 벌칙으로 사용할 수있는 규정으로 적용되지 않습니다. 그것들은 목표를위한 것입니다.

원칙 A: 수혜와 비할 업

심리학자들은 환자와 다른 사람들이 일하는 데 도움이되도록 노력하지만, 해를 끼치 지 않는 윤리적 원칙에도주의를 기울입니다. 그들의 일의 성격 상, 심리학자들은 다른 사람들의 삶에 영향을 미치므로, 동물 연구 분야를 포함하여 누구의 권리와 복지도 감소시키지 않으면 서 그들이 그렇게하고 있음을 확신해야합니다. 그들은 특별히 자신의 신체적, 정신적 건강이 다른 사람에게 영향을 줄 수 있음.

원칙 B: 충실도 및 책임

심리학자는 전문직 관계에 대한 높은 신뢰를 유지한다., 환자와 동료 모두. 환자와의 협력에 대한 신뢰를 확립하는 것 외에도, 심리학자에게는 동료 및 직업에 대한 높은 수준의 책임. 그들은 보상이나 개인적 이익없이 직업 봉사에 시간의 일부를 소비하는 것이 좋습니다.

원칙 C: 무결성

정직은 직업의 중심에 있으며 심리학자들은 거짓말, 부정 행위, 도둑질, 사기 및 사실 진술에 대한 경고. 해가되는 것을 피하는 것이 진실한 것보다 적을 필요가 있음을 인식하고, 진실 된 것의 이익과 이후의 신뢰를 회복 할 필요성에 대한 해를 입힐 가능성을 고려하는 것이 좋습니다.

원리 D: 정의

모든 사람은 직업으로부터 공정하고 평등 한 대우를받을 권리가 있습니다. 그러나 인간으로서의 심리학자들은 지식의 한계를 인식하다 전문성뿐만 아니라 자신의 편견과 신념이 자신의 업무에 어떻게 영향을 미칠 수 있는지 공정하게 모든 사람을 대하는 그들의 능력.

원칙 E: 인민의 권리와 존엄성 존중

모든 사람의 권리와 존엄성을 유지하는 방법을 결정할 때 심리학자는 사람들의 차이를 인식하고 존중하십시오. 성별, 인종, 민족, 문화, 출신 국가, 종교, 성적 취향, 장애, 언어 및 사회 경제적 지위와 관련하여 그들은 자신의 편견이나 다른 사람들의 편견이 자신의 업무에 영향을 미치지 않도록주의해야합니다.

요약에 대한 중요한 참고 사항

윤리 강령의 요약은 단순화 된 설명을 제공하기위한 것이지만 원본 문서를 읽을 수있는 대체물이 아니다.. 모든 요점이 요약에 포함될 수있는 것은 아닙니다. 또한 윤리 강령은 모든 섹션에서 몇 가지 포인트를 반복합니다. 따라서 이러한 요점은 각 요약에서 반복되지 않습니다.

치료 나 연구의 목적을 미리 설명하는 것의 중요성.
치료, 녹음 및 데이터 공개를 위해 참가자로부터 정보에 입각 한 동의를 얻고 문서화합니다.
학생, 직계 또는 현재 / 이전 환자 또는 그 가족과 성관계를 갖는 것을 삼 간다.
비밀 유지의 의미와 그러한 기밀 유지의 한계를 포함하여 환자 관계 초기에이를 설명하는 것이 무엇을 의미하는지 이해합니다.
필요한 것만 적고 다른 전문가들과 필요한 요소 만 논의함으로써 개인 정보 침해를 최소화합니다.
동료와의 상담 또는 저서와 강의 또는 기타 공개 포럼과 상관없이 환자의 신원을 밝힐 수있는 정보 공개를 삼가하십시오.
관심사의 충돌을 피하십시오.
섹스 또는 인간의 차이에 따라 괴롭히지 않도록주의하십시오.
"연령, 성별, 성 정체성, 인종, 민족, 문화, 출신 국가, 종교, 성적 취향, 장애, 사회 경제적 지위 또는 법으로 금지 된 모든 근거"에 근거한 차별을 피하십시오.
공공 또는 사설의 모든 진술에서 정확성과 진실성 보장.

윤리적 문제가 발생할 경우

윤리 규범은 심리학자들이 윤리적 문제를 예방하기 위해 큰주의를 기울여야한다는 것을 분명히하지만, 발생한다면 반드시해야합니다. 지체없이 윤리적 문제를 해결한다.. 1 절에서는 다음과 같은 문제의 예를 제시합니다.

그들의 일이 오용되거나 허위 진술되었음을 알게됩니다.
윤리적 책임이 법률 또는 규정과 상충하는 경우.
그들이하는 일이나 자신이 소속 된 조직에 참여하는 활동이 윤리 강령과 상충하는 경우.
비공식적으로 해결하거나 다른 심리학자들에 의한 윤리적 위반을보고 함.
윤리위원회와 협력.
그들에 대해 불평 한 사람을 차별하는 것을 삼가하십시오.

역량 유지

심리학자들은 그들이 잘 훈련 받고 지식이 풍부하고 그들이 아는 분야가 거의 없습니다. 그들은 역량있는 영역에 머물러 라. 환자를 치료할 때 또는:

그 지역에서 유능한 심리학자에게 환자를 안내하십시오.
연구, 훈련 또는 연구를 통해 필요한 역량을 확보하십시오.

역량이있는 다른 심리학자가 없을 때 응급 상황에서, 심리학자는 도움없이 환자를 치료하기보다는 환자를 치료할 수 있습니다. 그러나 일단 비상 사태가지나거나 적절한 심리학자가 이용 가능 해지면 치료가 중단되어야합니다.

심리학자들 책임을 위임해야한다. 직원, 조수 또는 다른 사람에게 심리학자는 다음을 수행해야합니다.

객관성에 영향을 미칠 수 있거나 착취로 이어질 수있는 이해 관계의 충돌 또는 다중 관계가 없는지 확인합니다.
대의원은 그 사람이 유능한 능력을 발휘할 수 있도록 행동하십시오.
유능한 일을하도록 감독하십시오.

심리학자들은 또한 자신의 개인적인 문제 다음과 같이 자신의 역량에 간섭하지 마십시오.

자신의 개인적인 문제로 인해 손상 될 수있는 업무를 수행하지 않습니다.
자신의 문제가 자신의 능력을 제한하지 않도록 전문적인 도움을 요청하십시오.
훼손되거나 무능하게 수행 될 수있는 작업 중지.

부정적인 인간 관계를 피하십시오.

윤리 강령의 인간 관계 섹션에서 심리학자들은 결과로 초래 될 수있는 부정적인 결과를 알고 있어야한다. 그들의 행동으로부터 보호하고 모든 작업 상황에서 그들을 피하도록주의를 기울이십시오:

그들이 일하는 사람들에게 해를 입힌다.
육체적 또는 정신적 고문 _, _에 종사하거나 촉진하는지 여부.
어떤 방법 으로든 동료, 조수, 학생 또는 환자를 착취.

2016 년에 해를 피하는 것에 관한 문구가 수정되었고, 고문에 대한 언급이 윤리 강령에 추가되었습니다.

따라갈 긍정적 인 인간 관계

윤리 강령의 인간 관계 부분은 또한 심리학자들이 취해야 할 긍정적 인 단계 환자, 동료 및 다른 사람들과 협력 할 때:

여러 관계에서주의를 기울이십시오. – 심리학자와 환자는 친구의 친척이나 친구를 아는 것과 같은 또 다른 유형의 관계를 가지고 있기 때문에 다중 관계는 객관성이나 결과에 영향을 미치지 않으며 해를 입히기 전에 발생하는 문제를 해결합니다.
조직과 협력 할 때 어떤 개인이 참여할 것인지, 작업 범위, 결과 사용 방법, 누가 정보에 액세스 할 수 있는지, 기밀 유지의 한계를 설명하십시오. 법이나 단체가 심리학자에게 이러한 단계를 금지하는지 설명하십시오.
질병, 사망, 퇴직, 재배치 또는 다른 상황으로 인해 심리학자가 이용할 수 없게 될 경우 계속되는 서비스에 대한 비상 계획을 수립하십시오.

광고, 진술 및 매체

APA의 윤리 강령에 따르면, 심리학자들은 대중에게 이야기하거나, 언론으로부터 질문에 답하거나, 자신의 서비스를 광고 할 때마다 윤리적 원칙을 행사할 것으로 예상됩니다. 구체적으로 다음과 같이 권고합니다.

명확하게 유료 광고를 식별하고 진실성을 보장하십시오.
언론 보도에 심리학자의 의견이나 정보를 포함하는 언론인을 어떤 방식 으로든 보상하는 일을 삼가하십시오.
부당한 영향을 받기 쉬운 사람들로부터 추천서를 요청하지 마라.

기록 및 수수료의 무결성

정확한 기록 유지 및 보관 향후 처우에서 사용하기 위해, 청구를 정당화하고, 모든 조치가 법률 및 규정에 따라 행해졌 음을 입증하는 데 중요합니다. 심리학자는:

기밀성과 개인 정보를 보호하여 기록을 저장하십시오.
연구 나 다른 데이터베이스에 환자 데이터를 입력 할 때 이름 대신 코드 단어를 사용하십시오.
심리학자가 실습을 중단 할 때 기록이 어떻게 전달 될 것인지 계획하십시오.
지불이 접수되지 않았기 때문에 응급 상황에서만 기록을 보류하지 않습니다.

심리학자들은 공정하고 신속하게 보상받을 것으로 기대할 수 있습니다. 에 수수료와 관련된 정직한 행동, 그들은해야:

서비스에 앞서 주정부 수수료 및 수수료 약정.
수금 서비스를 사용하기 전에 고객과의 연체 수령을 처리하십시오.
서비스 교환 (수수료 대신 서비스 교환)은 임상 적으로 실행 가능하고 어느 한 당사자를 이용하지 않는 경우에만 허용됩니다.
제공된 서비스에 대한 추천에 대한 기본 요금. 추천에 대한 지불이 아닙니다.

교육 및 훈련 윤리

이 윤리 강령 섹션은 다음을 언급합니다. 심리학자들은 코스 계획, 설계 및 / 또는 교육과 관련된. 심리학자는 다음과 같이 권고합니다.

해당 자료가 라이센스, 인증 및 프로그램의 목표에 대한 요구 사항을 충족하는지 확인하십시오.
프로그램 요구 사항에 대한 최신의 정확한 설명을 유지하고 학생들이 쉽게 접근 할 수있게하십시오.
각 과정에 대한 정확한 강의 계획과 평가 방법을 제공하십시오.
학생들이이 요구 사항이 프로그램 자료에 분명하게 명시되어 있지 않거나, 학생을 돕기 위해 정보가 필요하거나, 학생의 프로그램 완성 능력 또는 학생의 안전성에 대한 우려가있는 경우가 아니라면, 관계 또는 과거 기록에 관한 개인 정보를 밝히지 않아도됩니다. 또는 다른 사람들의 안전.
치료가 코스 요구 사항 일 때 강사가 치료사로 봉사하는 것을 허용하지 않을 때 학생들이 프로그램 밖에서 치료사를 선택할 수있게하십시오.

연구 및 출판

많은 심리학자들이 연구를 수행하고 연구를 위해 참가자를 필요로합니다. 그러나 연구가 정신 건강을 포함하기 때문에 가장 취약한 사람들을 보호하기 위해주의를 기울여야합니다. 윤리 강령은 다음과 같은 연구 지침을 설정합니다.

연구가 실험적 치료, 통제 및 치료 그룹 선택 방법, 통제 그룹에게받는 치료 방법, 연구 기간 동안 참여를 원하지 않는 사람들을위한 대안, 인센티브, 보상 또는 비용에 대한 명확한 설명.
참여하지 않는 부정적인 영향으로부터 학생들을 보호하고, 코스에 필요한 경우 대안을 제공하십시오.
제공되는 모든 유도는 학생들이 강요한다고 느끼는 높은 가치가 있어서는 안되며 참가를 위해 제공된 서비스는 설명 된 위험과 한계를 가지고 명확히해야합니다.
연구에 속임수가 포함되어 있다면 가능한 한 빨리 참가자에게 공개해야하며 속임수와 같은 부정적인 가능성을 숨기는 것을 포함해서는 안됩니다.
연구 결과가 발표되고 결과가 발표 된 후 곧보고가 이루어져야하며 결과가 빨리 수정되어야합니다.
연구에서 동물이 인도적으로 대우되도록하십시오.