경영 정보 시스템 이론

차례:

Anonim

경영 정보 시스템은 경영의 기능을 수행하기위한 정보 기술의 사용에 관심이 있습니다. 그것은 사람, 제품, 절차 및 기술과 관련된 정보와 관련이 있습니다. 어떤 분야의 연구와 마찬가지로, MIS 연구는 학자와 다른 연구자들이 현장에서 현상을 바라 보는 틀을 제공하는 이론을 필요로합니다.

역사

MIS의 초기 연구는 정보 관리 분야의 전문가들이 직면 한 문제에 중점을두고 관리 및 컴퓨터 과학과 같은 다른 분야에서 차용되었습니다.

유형

MIS의 핵심 이론에는인지 적 적합성,인지 부조화, 작업 기술 적합성, 경쟁 전략 및 사회 기술이 포함됩니다.

인지 이론

인지 적 적합성은 정보의 표현이 업무 성과에 영향을 미친다는 것을 가정합니다. 인지 부조화 이론은 태도와 행동 사이의 불일치를 제거하기위한 변화와 관련이 있습니다.

업무 기술

작업 - 기술 이론은 정보 기술 기능이 사용자 작업에 부합해야 기술이 긍정적 인 영향을 미칠 수 있다고 주장합니다.

다른 이론들

경쟁 전략은 시장을 매력적으로 만드는 요소를 결정하기 위해 경제적 개념을 활용합니다. 사회 기술적 인 이론은 최적의 성능을 달성하기 위해 대형 시스템을위한 독립 서브 시스템 간의 일관성에 대한 필요성을 강조합니다.

구혼

조지아 주 (州) 연구원은 MIS에서 이론을 구축하기위한 세 가지 접근법을 발견했다. 과정은 일련의 사건에 초점을 맞춘다. 분산 (variance): 시스템의 다른 부분 들간의 관계와 관련이있다. 그리고 서브 시스템의 상호 의존성이 전체에 어떻게 영향을 미치는지에 관한 시스템 이론.