게임을하기 전에, 당신은 당신이 운영 할 규칙을 읽어야합니다. 사업을 시작하기 전에 운영 할 규칙을 작성하십시오. 이것들은 부칙 (by-laws)이라고 부르며, 모든 조직 된 엔티티 (비즈니스 또는 비영리 단체)가 가지고 있습니다. 부칙은 일이 나빠질 때 명령을 지키는 데 중요합니다. 중소 기업이나 대규모 비즈니스를 운영하든 상관없이 훌륭한 법률을 작성하는 것이 중요합니다.
공식적으로 중소기업을 설립하고자하는 주를 결정하십시오. 이것은 대부분의 사업을 수행 할 국가 일 필요는 없습니다. 법인을 합법적으로 조직화하는 데 필요한 양식을 얻으십시오. 일부 주에서는 정관이 필요합니다. (이들은 부칙과 다르며 여기서는 다루지 않습니다.) 관련 주정부에 문의하여 해당 주와 함께 부칙을 제출해야하는지 확인하십시오.
첫 번째 기사에서 주주의 권리와 의무를 열거하십시오. ("상품"이라는 용어는 부칙의 특정 부분을 말하며 종종 기사 내의 특정 부분을 다루는 여러 개의 번호가 매겨진 섹션을 포함합니다.) 주주 회의가 개최되는 곳도 포함됩니다. 연례 회의가 개최 될 때; 특별 또는 특별 회의를 소집 할 수있는 방법과 특별 또는 임시 회의 통지를하는 방법에 대해 설명합니다. 주주의 기록 일을 결정하기위한 지침을 수립하는 것이 좋습니다. 마지막으로, 회의의 정족수를 설정하는 내용을 정의해야합니다. 누가 회의를 주재한다. 어떻게 투표가 이루어지는가 (대리인 포함); 그리고 회의가 폐회되는 방법.
두 번째 기사에서 이사회에 관한 문제를 다룹니다. 여기에는 이사의 수 (최소 또는 최대 포함), 임기 및 자격 요건이 포함됩니다. 이사회 결석을 처리하는 방법에 관한 규정; 이사의 수를 늘리거나 줄이는 방법에 대한 지침; 이사가 만나는 장소, 정기 회의가 얼마나 자주 개최되는지, 그리고 특별한 회의가 어떻게 호출 될 수 있는지 (통보 포함) 정족수의 정의; 귀하가 상설 또는 특별위원회를 둘 것인지 여부; 비공식적 인 행동이 취해질 수있는 방법; 그리고 사업이 이사들에게 어떻게 보상 할 것인가.
다음 기사에서 임원과 관련된 매개 변수를 정의하십시오. 여기에는 집행 임원 지위, 자격 요건, 임기 조건 및 권한 및 임무가 명시되어 있습니다.
신상품에서 주식 증서, 주식 이전, 주식 원장 및 분실, 도난 또는 파기 된 증서를 처리하는 방법을 포함하여 자본금을 둘러싼 모든 쟁점을 다루십시오.
다음 기사에서 적절한 법인 인감에 관한 지침을 제공하십시오.
다음 기사에서 회사의 회계 연도를 정의하십시오.
필요한 경우 비즈니스에 고유 한 특수한 상황에 하나 이상의 기사를 바치십시오.
마지막 기사에서 부칙 개정 방법에 관한 지침을 제공하십시오.
변호사에게 연락하여 공식적으로 입양되기 전에 부칙을 검토하게하십시오.
팁
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위의 단계는 중소기업을위한 포괄적 인 부칙을 작성하는 데 필요한 것을 보여줍니다. 직접 작성할 수는 있지만, 적절한 법률 고문에게 연락하여 서면으로 작성한 내용을 검토하게해야합니다. 특히 궁극적으로 궁극적으로 많은 소유자가 늘어나기를 기대한다면 더욱 그렇습니다. 법적 조언을 받으면 부칙의 최종 초안이 잠재적 인 문제를 예방하는 데 도움이됩니다. 위의 기사 구조는 단지 제안 일뿐입니다. 다른 부칙을 살펴보십시오. 바퀴를 재발견 할 이유가 없습니다. 귀하의 부칙을 회사의 성격을 반영 할 수있는 기회로 사용하십시오. 이해하기 쉬운 언어를 사용하십시오. 의심 스럽다면, 순박하지 않은 제 3 자에게 당신이 그것을 이해하려는 의도대로 이해하는지 확인하기 위해 말씨를 검토하게하십시오.
경고
부칙 및 정관은 두 가지 다른 형태입니다. 유한 책임 회사는 일반적으로 매우 유사한 기능을 제공하는 운영 계약을 보유하고 있으므로 부칙이 없습니다. 동일 지역에 있더라도 다른 회사의 부칙을 복사하는 것을 피하십시오. 부칙을 필요 이상으로 복잡하게 만들지 말고 모서리를 자르지 마십시오.
