기업가 정신과 자영업은 쉽게 혼란 스러울 수 있지만이 용어의 정의에는 뚜렷한 차이가 있습니다. 자영업자는 다양한 고객을 대상으로 계약 기반으로 서비스를 수행합니다. 기업가는 비즈니스를 창안하고 유지하기 위해 생산적인 자산을 조직합니다. 자영업과 기업가 정신의 정의는 때로 중복되지만 자영업자가 기술적으로 기업가가 아닌 경우가 많이 있습니다. 두 조건 모두 일반적으로 소득을 위해 고용주에 의존하는 것이 아니라 자신의 재정 상태를 자신의 손에 맡기는 행위를 의미합니다.
업무 환경
자영업자는 본사, 도서관, 커피 숍 및 기타 WiFi가 장착 된 공공 장소 등 다양한 환경에서 근무할 수 있습니다. 기업가는 이러한 환경에서 일할 수도 있지만 회사 소유의 소유 또는 임대 사무소에서 일하면서 근무하는 직원과 작업 공간을 공유하는 경우가 많습니다. 자영업자는 추가 비용이 들지 않는 공간에서 일할 가능성이 높습니다. 왜냐하면 모든 자영업 관련 비용이 기술적으로 개인 비용으로 간주 될 수 있기 때문입니다. 기업가들은 종종 회사가 성장하고 더 많은 직원을 고용함에 따라 자체 사무실을 확보 할 수밖에 없습니다.
보상
자영업자는 일반적으로 현금, 수표 또는 전자 지불 서비스를 통해 고객으로부터 직접 지불을받습니다. 자영업자는 수행 한 업무에 대해 고객에게 청구서를 보내고, 고객은 지불금을 급여 / 임금 범주 이외의 운영 비용으로 취급합니다. 기업가는 기업의 이익을 공유함으로써 보상을받습니다. 사업 이익은 수많은 고객 또는 고객으로부터 얻은 수익에서 비롯됩니다. 주요 차이점은 기업가의 고객이 기업가의 사업체에 지불하고 자영업자의 계약자의 고객은 계약자에게 직접 지불한다는 사실입니다.
요구 사항
자영업은 기업가 정신보다 요구 사항과 제한 사항이 훨씬 적습니다. 계약자는 종종 개인 소득세를 신고 할 때만 정부 기관을 다룹니다. 기업가는 사업 등록 및 라이센스 취득, 지역 허가 취득, 법적 보험 요건 충족 및 사업 세 신고와 같은 다양한 법적 요구 사항을 처리해야합니다.
직원
직원의 문제는 자영업과 기업가 정신이 겹칠 수있는 영역입니다. 자영업자는 그를 위해 일하는 직원을 가질 수 없지만 하청 업체에게 고객에게 서비스 할 수 있도록 도움을 줄 수는 있습니다. 기업가는 회사를 위해 일하는 직원을 몇 명이라도 가질 수 있지만 기업가가 1 인 회사를 운영하는 것이 가능합니다. 자영업자와 1 인 회사를 운영하는 기업가의 차이점은 비즈니스 등록과 개인이 고객에게 서비스를 제공하고 청구하는 방식에 달려 있습니다.
