사립 학교를 시작하는 방법. 사립 학교를 시작하는 것은 어렵고 시간이 많이 소요되는 프로젝트입니다. 보상은 귀하가 자녀 및 가족의 삶을 변화시키고 있음을 알고 있습니다. 사립 학교를 운영하면서 많은 돈을 벌기를 기대하지 않고 학생들에게 훌륭한 교육을 제공하는 것을 목표로 삼으십시오. 프로젝트에 전념하는 서포터가있는 한 2 ~ 3 년 안에 사립 학교를 시작할 수 있습니다.
지지자들을 모아서 당신의 교육적 틈새를 확인하십시오. 귀하의 그룹에는 변호사, 회계사, 교육자 및 학부모가 포함되어야합니다. 그들은 개막 일에 도달하기까지 2 년 동안이 프로젝트에 전념해야합니다. 그들의 첫 번째 임무는 당신의 교육 틈새를 좁히는 것입니다. 옵션으로 중학교에서 중학교, 고등학교 만, 12 학년부터 12 학년까지, 몬테소리 및 특별 요구가 포함됩니다.
비즈니스 및 법적 문제를 처리하십시오. 귀하 그룹의 변호사가 법인 설립 및 501 (c) (3) 세금 면제를 처리해야합니다. 회계사는 그룹과 함께 창업 예산을 수립해야합니다. 사립 학교를위한 5 개년 사업 계획을 수립하기 위해 모두 협력해야합니다.
위치를 선택하고 핵심 직원을 고용하십시오. 법적 문제가 해결되면 학교 이사 또는 교장과 비즈니스 오피스 관리자를 고용해야합니다. 그룹은이 직위에 대한 상세한 직무 기술서를 작성해야합니다. 이 핵심 직원은 개장 일 18 개월 전부터 자리를 지켜야하며, 나머지 사람들과 긴밀히 협력 할 것입니다.
기금을 모으고 학생을 위해 광고하십시오. 개학 일로부터 1 년 이내에 지역 사회 단체 및 봉사 클럽에 프리젠 테이션을 시작하여 사립 학교의 잠재적 학생 및 기부자의 부모를 찾으십시오. 웹 사이트를 유지하고 일반 우편 및 이메일 홍보를 시작하십시오.
학생들을 등록하십시오. 개학 9 개월 전까지는 입학, 면접 및 투어 준비가되어 있어야합니다.
교수님을 고용하고 교육하십시오. 귀하의 사명과 비전에 대한 잠재적 인 고용을 판매하십시오. 가장 유능한 전문가를 유치하기 위해 경쟁력있는 임금을 제공하십시오. 교수진은 개막 일 최소한 1 개월 전에 자리에 있어야합니다.
문을 열고 학교를 시작하십시오. 인증 또는 인정을 제공 할 수있는 주 또는 전국 사립 학교 연합에 가입하십시오.
팁
-
예산으로 현실감있게하십시오. 종종 사립 학교는 창업 초기에 법안에 "천사"투자자를두기도합니다. 이 경우에도 항상 사용할 수있는 것보다 적은 돈을 가지고있는 것처럼 예산을 세웁니다. 맨 처음에 사명 선언문을 작성하고 핵심 가치를 정의하십시오. 잠재적 기증자와 부모는 그들을 읽으 려합니다.
