독점 보안 및 계약 보안 회사는 회사 및 비즈니스를 보호하고 직원 및 소비자의 안전을 보장해야합니다. 독점적 인 보안 회사는 전적으로 특정 회사에 의해 관리되며 직원 채용, 해고 및 관리를 담당합니다. 계약 보안 회사는 전문 보안 회사에 의해 운영되며 다른 회사에 서비스를 제공합니다.
비용
귀사가 숙련 된 인력에 대한 급여와 높은 임금을 지불하는 책임을지고 있기 때문에 독점적 인 보안은 더 비쌉니다. 독점 보안의 상태가 높다고 간주되기 때문에 일반적으로 높은 수준의 보안이 필요합니다. 유니폼, 병가, 연수 혜택이 모두 서비스로 보장되므로 계약직 보안 회사에서는 임금이 낮아지는 경향이 있습니다.
제어
독점 보안 직원은 동료 직원과의 우정을 느낄 수 있고 성장 및 판촉 기회를 가질 수 있기 때문에 특정 회사에 더 충성심을 느낄 수 있습니다. 회사에서 직원을 추가하거나 해고해야 할 수있는 기간이있을 수 있으며 이는 회사 내에서 보안 문제를 일으킬 수 있습니다. 계약 보안 서비스를 사용함으로써 회사는 인력 문제를 쉽고 빠르게 처리 할 수 있습니다.
일관성
귀하의 회사가 미성년자 관리가 필요한 일일 보안 조직을 필요로하는 경우 일상적인 독점적 인 보안을 유지하는 것이 좋습니다. 사용하는 회사 유형을 결정할 때 중요한 고려 사항은 선택한 보안 회사 유형에 관계없이 직원 회전율이 가능성이 있다는 것입니다. 사이트에 따라 지역의 개인의 안전에 영향을 미치는 문제 일 수 있습니다.
유효성
독점 보안 요원은 회사의 특정 요구에 대해 교육을 받음으로써 건물 레이아웃에보다 익숙해지고 사무실에 들어오고 나올 개인을 인식 할 수있게 도와줍니다. 이직률이 높기 때문에 계약 보안 요원은 직원과 친해지는 기회를 얻지 못합니다. 이것은 충성도와 헌신에 영향을 줄 수 있으며 불리한 점으로 인해 실적에 영향을 미칠 수 있습니다.
책임
회사가 독점적 보안을 유지하기로 결정할 때, 회사는 백그라운드 검사에 관한 적절한 조치를 취하고 신청자가이 정도의 직업을 처리 할 수있는 적절한 교육과 기술을 갖추고 있는지 확인해야 할 책임이 있습니다. 계약 보안 회사와 협력 할 때 교육, 채용 또는 신원 조회에 대해 걱정할 필요가 없습니다. 그 회사에 의해 모두 처리됩니다.
