현대 인력의 경우 이력서만으로는 충분하지 않을 수 있습니다. 기업과 다른 고용주들은 지나치게 포화 된 지원자의 세계에서 눈에 띄는 사람들을 찾고 있습니다. 직원 포트폴리오는 이력서 만 제출 한 지원자 더미 위로 올라갈 수 있도록 도와줍니다. 과거 포트폴리오는 주로 예술 분야에서 사용되었지만 오늘날에는 거의 모든 산업에 적용됩니다. 귀하의 포트폴리오를 이력서의 확장되고보다 포괄적 인 버전으로 생각하고, 재능에 대한 정교한 스크랩북과 장래 고용주에게 제공해야 할 사항을 생각해보십시오.
필요한 항목
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바인더 또는 폴더
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플라스틱 커버 슬리브
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흰색 프린터 용지
바인더 또는 폴더를 구입하거나 포트폴리오를 유지할 수있는 플라스틱 투명 커버가있는 패킷을 만드십시오. 첫 페이지는 귀하의 이름, 경력 또는 직위 (해당되는 경우 라이센스 정보 포함) 및 원하는 경우 귀하의 전문 사진을 표시하는 표지입니다. 적절한 경우 그래픽이나 배경이 시각적으로 매력적일 수 있습니다.
표지 페이지 다음에 완전한 마스터 이력서를 삽입하십시오. 이 (및 모든) 섹션 다음에는 정보를 분리하기 위해 빈 페이지를 배치하거나 포트폴리오의 각 파트에 제목 페이지를 사용할 수 있습니다.
실제 사례와 작품 표현이 포함 된 섹션을 만듭니다. 이전 직무 경험에 뉴스 레터 나 디자인 작업과 같은 모든 종류의 글쓰기가 포함되는 경우 여기에 예제를 배치하십시오. 보너스 증서, 긍정적 인 공연 리뷰, 사진 또는 제품 샘플과 같은 작업 내역과 관련된 기타 시각적 또는 서면 문서도 여기에 배치해야합니다. 이 항목은 고용주가 귀하의 이력서에 제기 된 클레임에 대한 확실한 신뢰를 제공합니다.
경력 하이라이트 및 업적을 나열 할 세 번째 섹션을 작성하십시오. 해결 된 특정 문제, 특별하거나 일상적으로 수행하지 못한 업무 또는 회사가 귀하의 행동에서 직접 혜택을 얻은 방법에 대해 언급하십시오. 이전 직무와 관련된 표준 책임은 이력서에 이미 포함되어 있으므로 포함시키지 마십시오.
