기업 팀 구축과 신뢰는 성공적인 회사와 실패로 끝나는 회사의 차이 일 수 있습니다. 일부 관리자와 회계사가 믿는 바에도 불구하고 팀 사기는 진정으로 효율성과 생산성에 영향을 미칩니다. 동료가 서로에 대해 긍정적으로 느낀다면, 그들은 더 많은 노력을 기울일 것입니다. 이러한 이유로 팀 단합은 비즈니스에서 중요한 부분입니다.
커뮤니케이션 활동
분명히 직원 간의 의사 소통은 생산적인 기업을 운영하는 데 중요합니다. 본딩 활동은 이러한 기술을 강화하는 데 프리미엄을 부여해야합니다. 많은 관리자들은 직원들을 옥외 로프 코스에 데려옵니다. 거기에서 그들은 급류 래프팅과 같은 야외 활동에 도전하는 의사 소통 기술을 구축합니다. 뗏목에서는 보트를 타고 물과 커다란 바위가 몰려 올 때 올바른 방향으로 조종해야합니다.
트러스트 게임
회사는 또한 동료들 간의 신뢰를 강화하는 데 중점을 둡니다. 헌신 다리는 하나의 공통된 신뢰 게임입니다. 게임에는 두 개의 나무를 가로 지르는 두 개의 얇은 평행선이 있습니다. 각 참가자는 철사 위에 서서 다른 참가자를 향해 몸을 기울입니다. 각 참가자가 다른 사람에게 몸무게를 옮기면 두 사람은 각각의 전선에 서있게됩니다. 두 사람은 한쪽에서 다른쪽으로 천천히 밀어 넣습니다. 그들은 서로의 무게를 지원하기 위해 서로를 신뢰해야합니다.
경쟁 정신 구축
사무실에서 경쟁 환경을 조성하는 것은 회사 본딩을위한 또 하나의 긍정적 인 단계입니다. 각 팀의 구성원은 다른 팀을 격파한다는 공통의 목표를 달성하기 위해 노력하면서 서로 가깝게됩니다. 또한 직장에서의 경쟁에서 이기기 위해 준비하는 것도 도움이됩니다. 축구 나 농구와 같은 일반적인 스포츠는 좋은 활동입니다. 배구는 남녀 공학 게임에 좋은 선택입니다.
지도
스태프 본딩 활동의 한 가지 포인트는 그룹의 자연스러운 리더가 누구인지 알아내는 것입니다. 개인이 책임지고 팀을 이끄는 자유로운 게임을 만드십시오. 일례로 시간의 모든 항목을 찾기 위해 많은 조정과 규율이 필요한 청소부 사냥이 그 예입니다. 목표는 관리자가 각 팀 구성원의 책임을 위임하기 위해이 게임을 담당하는 것입니다.
