팀웍은 프로젝트 완료, 성공적인 회의 실행, 비즈니스 벤처 구현 및 기타 많은 조직 기능을 수행하는 데 사용되는 중요한 전략입니다. 성공적인 팀워크 운영을 위해서는 헌신, 조정, 커뮤니케이션 및 협업이 필요합니다. 적절한 팀워크가 없으면 잘 계획된 프로젝트 또는 벤처 기업도 최적의 결과를 실현할 수 없습니다. 작업 배포를 신중하게 계획하십시오. 팀워크를 균등하게 분산 시키면 팀의 목표와 생산성을 균형있게 유지할 수 있습니다.
팀의 각 구성원에게 동일한 업무량을 제공하십시오. 불균등하게 분산 된 작업 부하를 가진 팀은 높은 수준의 스트레스를 발생시키고, 불공정 한 것으로 인식되면 팀원에게 불쾌감을 줄 수 있습니다. 각 팀 구성원에게 주어진 작업이 다르더라도 각 사람에게 예상되는 작업량은 동일해야합니다.
각 팀 구성원에게 자신의 전문 분야에서 일자리를 할당하십시오. 예를 들어, 비즈니스 미팅을 계획하고 팀 구성원이 비서로서의 경험이있는 경우, 메모 작성 및 배포를 담당하게하십시오. 각 직무에 가장 적합한 팀원을 선택하면 결과가 향상됩니다.
각 팀 구성원에게 자신이 완료 할 수있는 일을 부여하십시오. 때로는 물질적 어려움이나 지식 부족과 같은 문제가 발생할 때 좌절이 발생합니다. 팀 구성원에게 배포하는 작업이 자신의 역량 내에 있는지 확인하거나 작업을 완료하는 데 필요한 소모품이나 정보를 제공하십시오.
각 팀 구성원이 작업을 완료하는 데 충분한 시간을 할애하십시오. 그렇지 않으면 결과가 표준 이하일 수 있습니다.
