외모는 직업 생활에 광범위한 영향을 줄 수 있습니다. 실제 고용인의 기술 수준에 관계없이 고용주가 귀하를 어떻게 대하고 귀하의 능력을 얼마나 많이 보유하는지에 영향을 미칠 수 있습니다. 귀사에 복장 규정이 없다고하더라도, 자신의 외모에 대해 관심을 가질 경우 경력에 도움이 될 수 있습니다.
전문 직업 의식
외모는 직장에서의 전문성에 대한 즉각적인 단서를 제공합니다. 아주 평범한 복장 규정이있는 사람들을 포함하여 대부분의 비즈니스에서는 일정 수준의 깔끔함이 기대됩니다. 조잡한 드레싱과 개인 프리젠 테이션은 그것이 사실이 아닐지라도 직장에 관심이 없다는 것을 의미합니다. 당신이 보는 방식은 사람들이 당신과 의사 소통하는 방식에 영향을 미치고 존경심을 나타낼 수 있습니다.
회사 이미지
직원의 외모가 비즈니스의 전체적인 느낌에 영향을 미치는 방식. 젊고 트렌디 한 직원들은 급변하는 날카로운 회사에 대한 인상을 줄 수 있습니다. 나이가 많고 공식적인 직원은 안정감과 경험을 전달합니다. 회사의 유니폼 및 그루밍 표준은 비즈니스의 전반적인 이미지를 관리하기 위해 존재합니다. 보다 전통적인 회사는 직원에게 피어싱을 제거하고 문신을 할 것을 지시 할 수 있습니다. 또한 외모가 사업의 핵심 가치에 반하는 경우 고용인 결정에 영향을 미칩니다. 피트니스 센터는 건강에 해롭거나 부적당 한 사람을 고용하는 것을 주저 할 수 있습니다.
클라이언트 인식
직원의 출현은 잠재 고객을 만날 때 중요한 고려 사항입니다. 특히 직원이 고객이 일반적으로 보는 것과 매우 다르게 보일 경우 특히 그렇습니다. 전문적이지 않은 젊은 직원은 비즈니스를 위임 할 노인 고객을 걱정할 수 있습니다. 나이가 많은 전통적인 직원들은 앞으로 나아갈 것을 기대하는 고객에게 "최첨단"분위기를 불어 넣지 못할 수도 있습니다. 첫 번째 모임 전에 새로운 고객을 조사하여 스타일과 개성을 느껴보십시오. 외모가 자신의 외모와 크게 다른 경우 인터뷰를 통해 자신의 능력과 적합성을 확신하게하십시오.
진보
평범한 지혜는 당신이 가진 일이 아닌, 당신이 원하는 직업을 위해 옷을 입으라고합니다. "USA Today"에 따르면, 당신의 모습은 당신이 당신의 경력을 어떻게 발전시키고 얼마나 많은 돈을 벌 었는지에 영향을 미칠 수 있습니다. 더 잘 보이는 사람들은 종종 더 많이 벌 수 있습니다. 사람들은 당신의 야망, 일하는 스타일 그리고 당신의 직업에 대해 얼마나 관심을 갖고 있는지에 대한 당신의 외모에서 단서를 얻을 것입니다. 함께 앉아 복장하는 경우 고용주가 귀하에게 더 많은 관심을 가지거나 동료가 아이디어를 더 중요하게 생각할 수 있습니다.
