해운 회사는 조직 구조를 사용하여 회사의 기능 개요를 설명합니다. 이 구조는 한 개인에 집중되거나 분산되어 여러 개인에게 책임감을 부여 할 수 있습니다.
풍모
일반적인 운송 조직 구조는 회사 규모에 따라 관리, 회계, 기술 및 운송과 같은 유형별로 비즈니스 기능을 구분합니다. 상장 기업은 최고 경영진으로 이사회를 갖습니다.
목적
조직 구조는 의사 결정, 자원 배분 또는 운영에 새로운 출하를 추가 할 때 개인이 관찰하고 따라야하는 시스템을 만듭니다. 국제 해운 회사는 또한 이러한 작업을 수행하기위한 구조의 국제 부서를 보유 할 수도 있습니다.
고려 사항
집행 임원은 일반적으로 각 사업부의 최상위 관리자를 통치하지만, 사업부와 관련된 선박의 일부 권한을 보유 할 수도 있습니다. 이를 통해 임원은 현재의 경제 상황에 따라 작업을 조정할 필요에 따라 운영을 변경할 수 있습니다.
