새로운 직책이 직장에서 열릴 수도 있다는 말을 듣고 좋은 기회 인 것처럼 들리면 회사가 그 직무를 광고 할 때까지 기다리지 마십시오. 자신의 야망을 보여줄 위치를 신청하고 취업 기회를 얻으려는 취지의 편지를 작성하십시오. 고용주는 회사에서 승진하기를 원하고 기꺼이 열심히 일하고 충성스러운 직원으로 보게 될 것입니다.
테레사 드로 스테 (Therese Droste)가 몬스터 웹 사이트에 글을 올리면서 가능한 모든 직책을 신청하면 집중력이 떨어지는 것처럼 보이기 때문에 특정 스킬을 사용하는 포지션을 목표로 삼으십시오. 편지 작성을 담당하는 사람에게 편지를 보냅니다.
첫 번째 단락에 자신을 소개하는 것은 전문적으로 다른 회사의 직책과 마찬가지로 개인적으로 고용 담당자를 알고 있더라도 마찬가지입니다. 관심있는 직책을 기술하고 왜 자신이 자신에게 잘 맞는 지 이유를 설명하십시오. 혼동을 피하기 위해 현재 근무하는 직위를 지명하십시오. 외부에서 신청하는 사람은 같은 이름을 가질 수 있으며, 개인적으로 모르는 사람은 서신을 검토 할 수 있습니다. 편지의 첫 번째 단락에서 회사에서 일할 수있는 기회에 대한 감사를 표하십시오.
새로운 직책에 대비 한 업적을 요약하십시오. 중요한 과거 업적뿐만 아니라 회사에서의 최근 업적을 기술하십시오. 독자가 자신이해야한다고 생각한다고하더라도 독자가 자신의 업적을 알기를 기대하지 마십시오. 독자는 바쁘고 혼란 스러울 수 있으며 회사에 어떤 도움을 주 었는지 명확하게 요약해야합니다.
회사에 대한 내부 지식을 보여주고,이 지식으로 회사에 어떻게 도움이되는지 알려주십시오. 회사의 현재 관행을 어떻게 개선 할 수 있는지에 대한 통찰력이나 아이디어를 공유하고 수행 할 수있는 것을 맛볼 수 있습니다. 마케팅 부서의 조교로 일하면서 새로운 마케팅 캠페인에 대한 아이디어를 공유하십시오. 새로운 자세로 목표를 달성하는 방법에 대해 가능한 구체적으로 이야기하십시오.
상사에게 서신을 제출하고 있다고 말하면, 현재 위치에서 일할 수있는 기회에 대한 감사를 표하십시오. 당신이 직책에 만족하지 않더라도, 당신이 그것에 대해 좋아하는 것에 집중하고, 사장님에 대해 감사하는 바입니다. 이러한 방식으로 감사의 말을 전하면서 승진 신청을 할 때 어려운 감정이 생기지 않도록하십시오.
