호스피스 사업을 시작하는 방법

호스피스는 말기 병 환자가 고통없이 마지막 날에 생활 할 수있게 해주는 보살핌 철학을 홍보합니다. 진료는 가정, 병원 또는 장기 간호 요양원 또는 호스피스 시설에서 제공 될 수 있습니다. 의료 및 기타 지원 서비스는 개인의 필요에 따라 제공됩니다. 호스피스는 사람들의 요구에 부응하는 다른 공립 교육 기관과 마찬가지로 삶의 질을 중시하는 임무를 지원하지만, 호스피스 프로그램을 개발하기 전에 프로그램이 치료를 제공 할 준비가되기 전에 일반적인 요구 사항이 있습니다.

필요한 항목

주 라이센스
마케팅 계획
교육 구제 프로그램
이사회
자금 조달
숙련 된 직원
자격있는 자원 봉사자

호스피스 프로그램을 계획하고 프로그램을위한 미션 및 비전 성명서를 작성하십시오. 지역 사회에서 호스피스 프로그램의 필요성을 평가하기 위해 건강 관리 제공자, 비즈니스 전문가 및 법적 대리인으로 구성된 특별 조사반을 임명하십시오. 기금, 조직 구조, 리더십 모델, 법적 영향 및 지역 사회 협력에 대해 논의하십시오. 정책과 절차를 정의하십시오.

주정부의 해당 기관에 라이센스 요구 사항을 문의하십시오. 라이센스 과정에는 전형적으로 라이센스 비용과 함께 필요한 신청서를 작성하는 과정이 포함됩니다. 신청서에 필요한 정보에는 일반적으로 호스피스 프로그램의 이름, 사업장 주소 및 전화 번호, 제공 될 서비스 목록 및 서비스가 제공 될 지리적 위치가 포함됩니다. 권한을 위임받은 대리인은 정보가 정확하다는 것을 증명하는 신청서에 서명해야합니다. 신청자가 모든 요건을 충족하면 개인이나 시설이 호스피스 프로그램을 운영 할 수 있도록 면허가 발급됩니다.

대중의 인식을 높이기위한 노력의 일환으로 호스피스와 완화 의료에 관해 지역 사회를 교육하십시오. 지역 사회 대표자 및 동료와 함께하는 타운 홀 미팅에서 호스피스 케어의 이점, 즉 환자 및 가족을위한 혜택을 설명합니다. 아웃 리치 프로그램을 통해 메시지를 전파함으로써 호스피스 케어는 귀중한 지역 사회 자원으로 인식 될 수 있습니다.

마케팅 계획을 세웁니다. 계획은 프로그램의 사명을 설명해야합니다. 서비스 지역의 인구 통계를 정의한다; 사용 가능한 자원을 나열하십시오. 경쟁자를 확인한다. 구체적인 기회를 지적하십시오; 목표와 목적을 수립한다. 예산은 기금 출처 및 수입 흐름 파악에 따라 달라질 수 있으므로 예산을 작성하는 것은 대단히 중요합니다.

지역 사회 지도자들을 상대로 이사회에 참석하십시오. 선정 과정은 각 후보자의 기술과 경험을 고려하여 이사회의 잠재적 후보자를 확인하는 것으로 시작해야합니다. 이사회 구성원은 호스피스 프로그램 운영 방법 및 관련 재정 및 법적 문제에 대한 기본 지식을 이해해야합니다.

직원 모집. 호스피스 프로그램을 위해 일하는 데 특별한 사람이 필요합니다. 직원은 독립적으로나 팀으로서 모두 경험 있고 편안해야합니다. 근로자는 환자와 그 가족들에게 감정적 인 지원을 제공하면서 훌륭한 청자가되도록 훈련 받아야합니다. 호스피스 간호 팀은 간호사, 가정 건강 보좌관, 자원 봉사자, 사회 복지사, 의사, 성직자 및 슬픔 상담가를 전형적으로 포함합니다.

기념 기부금 및 기타 기금을 통해 재정 지원을 요청하십시오. 비영리 호스피스 프로그램 만이 자선 기부금을 모으고받을 수 있습니다. 호스피스를위한 기금은 메디 케어, 메디 케이드, 재향 군인 사정부, 관리 의료 건강 보험 또는 사립 보험 회사의 상환, 개인 급여, 개인 기부, 때로는 자선 재단 기금을 포함한 다양한 출처에서 나옵니다.

보호자를위한 유예, 환자와의 교제, 가족에 대한 정서적 지원을 제공하는 데 필요한 자원 봉사자를 교육하십시오. 자원 봉사자는 호스피스 환자의 요구 사항을보다 잘 이해하는 방법을 배우고 가정과 의사 소통을 잘하는 평신도 또는 보건 전문가 일 수 있습니다. 범용 안전주의 사항, 환자 이동에 사용되는 적절한 신체 역학 및 가족 역학 이해에 대한 추가 교육이 도움이됩니다.